Rekabet avantajı kuramının tanımlanması ve ölçümlenmesi

Abstract

Üstün performans elde etmek için, rakiplere karşı sürdürülebilir avantajlara sahip olmak prensibi günümüz strateji düşüncesinin temelini oluşturmaktadır. Ancak, bu avantajların neler olması gerektiği konusunda sınırlı ve çelişkili bilgiler bulunmaktadır. Bu çalışmada, sürdürülebilir rekabet avantajlarının neler olduğunu ve nasıl elde edildiğini anlamak için kaynak bazlı firma teorisi temel yapı olarak benimsenmiş ve rekabet avantajı literatürü ile sentez edilmiştir. Araştırmamızda rekabetçi avantaj kuramının literatürde belirlenmiş tüm farklı boyutları sunulmuş ve bunları içeren sermaye bazlı üç ana üstünlük tanımlanmıştır. Önerilen çok boyutlu ölçüm modelinin ampirik testi ihracat yapan 184 Türk firmasının verilerine dayanmaktadır. Ön analizlerle psikometrik özellikleri sınanan ölçekler doğrulayıcı faktör analizinde yapısal eşitlik modeliyle test edilmiştir.

The notion that superior performance requires sustainable advantage over competitors is central to contemporary strategic thinking. Yet, limited and conflict information is available as to what these advantages should be. In this study, we adopt the resource based view of the firm as a theoretical foundation and synthesize it with the competitive advantage literature to understand what these advantages are and how they are achieved. Our research considers the different dimensions of competitive advantage suggested in the literature and defines three fundamental equity based competitive advantages. The proposed multidimensional measurement model is tested empirically with data obtained from 184 Turkish exporting firms. After preliminary test of the psychometric properties of the scales they are subjected to a Confirmatory Factor Analysis with Structural Equations Modeling.